最佳雇主
BEST EMPLOYER
最佳雇主
BEST EMPLOYER
旭辉在组织变革下，更多授权区域,更多下沉业务，让人才得到充分锻炼的同时，不断完善精进自己的“人才供应链”，获得了业界权威的认可——连续三年荣获怡安翰威特授予的“年度中国最佳雇主”称号，让旭辉成为了地产行业中唯一连续三年获此殊荣的企业。
前进的路上，与员工携手共进
电竞投注MARCH FORWARD HAND IN HAND
旭辉坚持像管理供应链一样管理人才，形成“外部输血”和“内部造血”相结合的完备机制，同时不断完善人背后的“系统和流程”，确保流畅运转。
为不断提升员工的专业水平和管理能力，旭辉成立“旭辉学院”，建立了一套科学、规范的培训体系，力求打造“学习型”组织，通过10余种业务能力提升体系，6种领导力发展体系，3种管培生培养体系，3种文化培训体系、内训师体系、学习管理系统，帮助每一位旭辉伙伴同奋斗、共成长！
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旭辉集团领军计划•项目总训练营
旭辉集团领军计划•项目总训练营
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旭辉集团管理筑基100资格认证•一线经理通关秘籍
旭辉集团管理筑基100资格认证•一线经理通关秘籍
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旭辉集团中军计划•职能总训练营
旭辉集团中军计划•职能总训练营
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旭辉集团2019届旭日生入职前集训
旭辉集团2019届旭日生入职前集训
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旭辉集团2019届皓月生入职前集训
旭辉集团2019届皓月生入职前集训
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旭辉集团新晋15周年员工颁奖仪式
旭辉集团新晋15周年员工颁奖仪式
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旭辉集团荣获“最佳雇主”称号
旭辉集团荣获“最佳雇主”称号
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共创·共担·共享
旭辉提倡“共创·共担·共享”，将长中短效激励相结合，分层分类制定复合型激励体系，让员工“有里子”也“有面子”，享有物质和精神上的双重丰收。
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精英文化
旭辉只有两种人，一种是精英，一种是想成为精英的人。对于优秀人才的选拔，旭辉尤其关注一个人冰山下的潜质，挖掘有领导力和企业家精神的人才，找到想成功、更想跟旭辉一起成功的“敢拼命的秀才”。